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秘书人员作为领导的参谋和助手,一方面要积极主动地献计献策,另一方面还要具
备瘵自己的聪明才智融进领导者的决策过程之中的能力。这就要求秘书人员不仅掌握足够的,还要具有合理的能力结构。合理的能力结构,是一个广义的概念,它主要是指由基本能力和专业能力组成的立体的能力结构。 (转载自科教范文网http://fw.NSEAC.com,请保
一、秘书人员的基本能力 所谓基本能力,主要是指秘书人员的智力,包括敏锐的观察能力、良好的记忆能力、丰富的想象能力和科学的思维能力。这是秘书人员赖以吸收外界知识的能力,也是其他能力的基础。 (转载自中国科教评价网http://www.NSEAC.com,请保留。
(一)敏锐的观察能力。
此标记。)
(二)良好的记忆能力。
(三)丰富的想象力。
(四)科学的思维能力。
来源:温州秘书网
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