国税述职述廉报告(2)

四、全面加强国税文化建设，推动全年各项工作的高质量发展。

今年是我们系统提出并开展国税文化建设的重要一年。市局在《西安国税文化建设》一书中提出的西安国税文化建设实施纲要等内容，为国税文化建设提供了指导。在我处今年开展国税文化建设工作中，我始终强调要结合我们出口退税工作的特点来开展，要切实拿出具有我们的特色、具有我们的亮点、具有明显的闪光点的东西来。在这一思路下，我们制定了处室国税文化建设实施意见，结合我们的工作特点踏踏实实地开展了国税文化建设。例如为了开阔大家的视野，在国税文化建设关键时期，我们鼓励干部利用公休假，结伴集体自费到欧洲发达国家参观学习，感受人家的城市乡村，以打开干部搞好国税文化建设思路；我们鼓励干部挑选出自己今年比较满意的摄影作品，成功举办了第一届干部摄影展， 60余幅参展作品，昭示了干部优良的文化素质与欣赏能力。由于工作性质的关系，我们的干部常年从事室内审核工作，也没有闲忙季节之分，常年处于紧张伏案工作之中，很少有户外活动的机会，平时麻将、扑克几乎不碰，更不要说下棋、唱歌跳舞了。为了活跃生活，减轻身心压力，我们号召干部积极参加市局举办的象棋、围棋、乒乓球、羽毛球、篮球等各类体育运动比赛，成绩不重要，重要的是培养大家热爱运动的参与精神；我们重视提供机会让大家联欢，例如庆“活动”后接着在这个会议室举办文艺晚会，让大家尽情享受快乐；我们还组织副科以上领导干部到莲湖国税局现场参观学习，以借鉴启发我们更好地推动处室国税文化建设。

国税文化具有丰富的内涵，结合出口退税工作实际开展国税文化建设可以获得理想的效果。我们一是在工作中大力推行绩效管理暨“创佳评差”竞赛活动，认真履行对各管理局出口退税业务的指导管理职能，加快内部退税业务办理，提高工作效率；二是加大培训力度，开展干部税收业务培训及全员业务大比武活动，完成全员NIT培训，举办出口企业政策业务培训班，对系统内部各管理局进行退税出口政策业务培训，不断优化退税服务体系，提高工作质量；三是加强工作考核，班子达成一致，将处室工作全面纳入考核办法进行系统考核。我们的考核应该成为真正意义上的考核，不是为了考核而考核，而是要将考核作为一种手段，通过考核，考出真诚，考出团结，考出效率，这才是考核的目的。在这一思想主导下，两位主管处长团结协作，积极工作，制定了考核办法，同时结合工作边考核，边修改，边补充，边完善，经过近一年的实践，处室新的更为科学严谨的考核办法已经成型，从明年元月一日起新的考核办法将投入实施，这终将会把我们的工作推向更高的层次。

五、加强党风廉政建设，提高班子及自身抵御各种腐败现象的能力

党风廉政建设和反腐败工作是关系党的威信和战斗力的大问题，在这个问题上我和我们的班子成员始终保有高度的警觉。一年来，作为一把手，我在班子及处室各项工作中时刻强调廉政建设问题，万事俱进，廉政为先，带头执行各项廉洁从政纪律规定，绝不行违法违纪之事。不管工作再忙，都能坚持领导干部个人外出请销假制度，坚持领导干部个人重大事项报告制度，坚持个人收入申报制度，坚决管住自己身边的人，管住自己的家人，管住自己的亲属朋友，不为他人谋私利，也不追求自己一己之利，为了党和人民的利益，为了崇高的事业，坚守住了一方净土，也体现出了一个共产党员、一个党员领导干部应有的职业操守和优秀品德。

六、开拓进取，扎实工作，振奋精神，努力做好2007年各项工作

展望xxxx年，我们班子要进一步转变观念，强化职责，我本人更是要努力学习新知识，掌握新东西，开拓新思维，增强新认识，加强和同志们之间的交流，认真听取各方面意见，使自己不断适应新发展，适应新需求；同时要在全处继续大力开展思想政治工作，关心干部职工的工作、学习和生活，为干部减压，建设丰富的进出口国税文化，打造退税文化品牌，全面构建和谐退税机关；尤其是要继续加强班子建设，自觉贯彻民主集中制原则，不断增强班子的先进性，不断增强政治敏锐感，不断提高自己的领导艺术，勤奋从政，严于律已，廉洁奉公，勇于奉献，为党的事业负责，为国税事业负责，也为自己负责，开好车，掌好舵，当合格的班长，当好大家的带头人，永葆革命者的本色，为“”期间退税事业的发展站好岗。

在这里，我代表班子和本人向一年来支持我们帮助我们关心我们的全体干部表示衷心地感谢，祝大家身体健康，工作顺利。