应聘“四大”：摸透“

　　1、手机厂由于设计失误，有可能造成电池寿命比原设计的寿命短一半，速请你制定出解决方案。解决方案可以是更换电池或给50元购买厂家新手机的折换券。并给所有已经购买此款手机的用户写信。

　　2、 请用一笔画出4根直线，将图上9个点全部联结。答案：画一根与水平成45度角的斜线到某一点，然后以此点作为直角三角形两个直角边的交点，向任何一边作直角三角形，就可以把9个点联结起来。

　　3、这个职位最吸引你的是什么?(这是一个表现你对这个公司、这份工作看法的机会。)回答应使考官确认你具备他要求的素质。

　　4、为什么你想到这里来工作?(这应该是你喜爱的题目。)因为你在此前进行了大量的准备，你了解这家公司。组织几个原因，最好是简短而切合实际的。

　　5、你是否愿意去公司派你去的那个地方?如果你回答“NO”，你可能会因此而失掉这份工作，记住：你被雇用后你可以和公司就这个问题进行谈判。

　　6、谁曾经给你最大的影响?选一个名字即可，最好是你过去的老师等，再简短准备几句说明为什么。

　　7、你将在这家公司呆多久?回答这样的问题，你该持有一种明确的态度，即：能待多久待多久，尽可能长，“我在这里继续学习和完善自己。”

　　8、什么是你最大的成就?准备一两个成功的小故事。

　　9、你能提供一些参考证明吗?你该准备好一些相关的整洁的打印件，并有现在的电话和地址。

　　10、从现在开始算，未来的5年，你想自己成为什么样子?或者：告诉我，你事业的目标。回答一定要得体，根据你的能力和经历。

　　11、你有和这份工作相关的训练或吗?说明要短，举两三个最重要的品质，要有事实依据。

　　12、导致你成功的因素是什么?回答要短，让考官自己去探究，比如只一句话：“我喜欢挑战性工作。”

　　13、你最低的薪金要求是多少?(这是必不可少的问题，因为你和你的考官出于不同考虑都十分关心它。)你聪明的做法是：不作正面回答。强调你最感兴趣的是这个机遇和挑战并存的工作，避免讨论上的报酬，直到你被雇用为止。

　　14、你还有什么问题吗?你必须回答“当然”。你要准备通过你的发问，了解更多关于这家公司、这次、这份工作的信息。