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营造文明氛围,共建和谐校园工作汇报

2013-03-26 16:03
导读:和谐社会演讲稿范文,营造文明氛围,共建和谐校园工作汇报应该怎么写,有什么格式要求,科教范文网提供的这篇文章是一个很好的范例:第二高级中学创建于1994年8月,是一所功能齐全、设施完善的现代化普通高级中
第二高级中学创建于1994年8月,是一所功能齐全、设施完善的现代化普通高级中学。学校现有68个教学班,240名教职工,5000名学生,是目前汝州市规模最大的一所学校,也是平顶山市规模较大的重点中学之一。建校13年来,学校先后为社会输送了近1万名毕业生,其中8000余名优秀学子进入高等学校深造,为国家和地方人才的培养与经济的发展做出了一定的贡献。但与此同时,学校也经历过曲折,特别是XX年校园发生的恶性事件,使学校一下子跌入了低谷。面对师生人心焦虑、社会质疑困惑、生源急剧外流、发展内外交困的严峻现实,学校痛定思痛,于XX年提出了“打造平安规范学校,构建文明和谐园区”的整体构想。经过三年的艰苦探索,汝州二高在优质生源严重外流的情况下,升学人数大幅提升,社会群众对学校重拾信心:XX年升入本科院校人数173人,XX年年升入本科院校人数455人;招生爆棚、学生回流,家长和学子对学校再有期待:XX年学校4200人,XX年年达到5000人;师生思想面貌和精神状态发生根本性变化,其拼搏进取的意识和昂扬向上的氛围,让社会各界疑惑赞叹:一个共同的疑问在人们脑海闪现——是什么力量使二高发生了如此巨大的变化?一个共同的声音在人们中间流传——二高变了,二高确实变了!浓郁的校园文化氛围,优化的教书育人环境,给二高带来了一串串火红的荣誉:河南省卫生先进单位、河南省文明学校、平顶山市示范性高中、平顶山市教育教学质量先进单位、平顶山市“共建和谐争创百佳”先进学校、河南省思想道德建设先进单位等荣誉。综观汝州二高几年来的发展变化,我们可以得出一个结论:是和谐校园文化吹绿了校园,是和谐校园建设撬动了二高。下面我就汝州二高和谐校园建设工作汇报如下:

  一、对和谐校园建设的认识与理解

  汝州二高的变化是随着对和谐校园建设知识的学习、认识、理解和运用的深入而发生的。早在XX年以前,学校推行的纯粹是为教学而教学,为读书而读书的分数论、升学论理念,整个学校除了教书与读书之外,缺乏思想道德文化的引领。XX年学校加大了对安全工作的领导与管理,但仍侧重于形式,缺少认识领域的探究。到XX年,学校对和谐校园建设进行了深入细致的挖潜,从三个方面做了总概括:⑴创建和谐校园的重要性和意义:创建和谐校园是践行邓小平理论和“三个代表”重要思想的具体体现,是树立和落实科学发展观的迫切需要,是构建社会主义和谐社会的重要组成部分,是实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益的必然要求。⑵创建和谐校园的基本任务:全面贯彻党的十六届三中全会精神和中共十七大精神,按照以人为本的原则,针对安全、健康、文明、和谐的总体要求,着力抓好校园文化建设,校园安全建设与校园卫生建设,提高校园文明水平,提高师生安全防护能力,提高师生健康水平。通过和谐校园建设,要达到校园文化建设有明显进步,师生法制观念有明显增强,校园安全和卫生状况有明显变化,校园秩序与环境有明显改变,校园文明与和谐有明显提高。⑶创建和谐校园的方法措施:要想实现和谐校园建设的目标,就必须选准一条突破口:大力推进和谐校园文化建设,努力使学校成为培养全面进步、和谐发展的一代新人的文明窗口,打造思想道德文化建设的坚强阵地,创建学生喜欢、家长放心、社会满意的示范园区。

  和谐校园文化是学校教育的重要组成部分,是全面育人不可缺少的重要环节,是校长教育理念和学校特色的展现平台,是规范办学的具体外在特征。良好的和谐校园文化能够以鲜明正确的导向引导、鼓舞学生,以启迪感染的形式激励、鞭策学生,以内涵丰富的力量凝聚、督促学生,以独特优质的氛围影响、规范学生。大力加强和谐校园文化建设,对于增强德育工作的针对性和实效性,实施引导青少年树立社会主义荣辱观,加强和改进未成年人思想道德建设这一重大而紧迫的战略任务,努力培育有理想、有道德、有文化、有纪律,德、育、体、美全面发展的中国特色社会主义事业的合格建设者和接班人具有十分重要的意义。

  加强和谐校园文化建设要贯彻党的教育方针,按照全面推进素质教育的要求,以社会主义荣辱观为导向,以中小学生为主体,以建设优良的校风、教风、学风为核心,以优化、美化校园文化环境为重点,以丰富多彩、积极向上的校园文化活动为载体,推动形成厚重的校园文化积淀和清新的校园文明风尚,使学生在日常学习生活中接受先进文化的熏陶和文明风尚的感染,在良好的校园人文、自然环境中陶冶情操,促进他们全面发展和健康成长,因此,全面开展和谐校园文化建设是非常必要的。

  和谐校园文化建设包括校长的教育思想、校园物质文化、校园精神文化、校园环境文化、校园制度文化、校园行为文化等。校长的教育理念、办学思想和管理思路,对形成具有独特凝聚力的学校面貌、制度规范、学校精神以及师生共同的思想价值观念,具有重大的指导、带动和规范作用。校长的办学思想和理念统领着教师文化和学生文化的生成与发展,并推动着学校文化与品牌的确立。校园物质文化是校园文化的基础与前提。完善的校园设施不仅能为师生开展教育教学活动提供重要阵地,促使其在求知、求真、求美中受到潜移默化的启迪和教育,而且还有助于陶冶人的情操,塑造人的心灵,激发人的进取精神,约束人的不良风气和行为,促进人的身心健康发展。校园精神文化建设,是校园文化建设的核心内容,是校园文化建设的最高层次。校园精神文化包括校园历史传统和被全体师生认同的共同文化观念、价值观念、生活观念等意识形态,是一个学校的本质和精神面貌的集中反映。校园行为文化主要指师生的行为习惯、生活方式、思想状态、情感激励、各类群体(社团)活动以及在此基础上表现出的行为规范等。环境文化具有熏陶功能,健康优美、文化气息浓厚的校园环境有利于陶冶情操、美化心灵、激发斗志、启迪智慧,有利于学生整体素质的提高。美化校园环境,提升校园品位,打造诗情化、艺术化、哲理化、人性化的校园人文空间,就六日能在不同的功能区域,体现积极向上、奋发进取的文化主题,使学生滋生一股蓬勃向上的精神力量,在特殊的文化氛围中达到精神境界的升华。校园制度文化建设,是维系学校正常秩序必不可少的保障机制,是校园文化建设的保障系统。因此校园和谐文化必须注意把校长办学理念与校园精神文化紧密结合起来,把校园物质文化与环境文化紧密结合起来,把校园行为文化与制度文化紧密结合起来,同时还要把校园的动态文化和静态文化紧密结合起来。所以只要我们认真挖掘和谐校园文化的内涵,并倾心打造,建设优质和谐的校园文化是完全可能的。


  二、打造和谐校园文化建设工程,构建和谐校园文化建设体系

  二高坚持和谐校园文化建设与学校教育工作有机结合的原则,建立了党政领导、政教、团委、工会、全体师生参与的良好组织系统,形成了校园各种设施、各项制度、各块阵地、各种活动都发挥作用的资源配给系统,出现了齐抓共管,各有侧重,形成合力,共育人才的文化建设格局和文化育人网络。

  (一)创新观念,构筑管理育人新境界

  长期以来,单纯的行政管理理念支撑着校园,为升学而教书,为升学而读书一直占据着师生的心田,严重忽略了理念的更新与思想文化的熏染,由此使学校付出了沉重的育人代价,汝州二高也深受其害。从XX年起,学校经过认真反思,提出了“文明育种,和谐养苗,规范培花,平安结果”校园建设思路,规定了教育教学工作必须以“既要教会学生做人,又要教会学生求知”为出发点,设计了以观念为主轴,植根一个“引”字;以教学为中心,强化一个“质”字;以管理为重点,突出一个“和”字;以服务为先导,体现一个“实”字的教学管理模式,以“为学生学习着想,为学生成长着想,为学生发展着想,为学生一生着想”为教育理念,以“校兴我荣,校衰我耻”和“无功就是过,平庸就是错”为内驱力,以转变领导作风,狠抓工作落实为着眼点,以发展壮大和进步提高为主线,以创建文明学校、和谐学校、示范学校、特色学校为目标,坚持以人为本,全面发展;坚持依法治校,规范发展;坚持以德治校,和谐发展;坚持改革治校,飞速发展,全面推进文明校园、规范校园、平安校园、和谐校园建设,为打造群众认可、社会满意的高质量、示范性、现代化高级中学而努力奋斗。办学理念的重新认知与更新,办学思想的深化理解与确立,把校长办学文化与校长治学理念彰显了出来,一改过去的随意性、无计划、急功利色彩的旧思维,真正融入了培育文明精神,打造示范团队,推动和谐进程的新思想,使学校办学有了遵循,处事有了依据,行动有了目标,为文明育人、规范育人、和谐育人奠定了基础。

  在办学思想与办学目标确立的基础上,学校班子对长远发展做了实际的论证,切实感到:要想实现二高的真正崛起,根源在班子,关键在教师,实质在学生;要想实现二高的真正腾飞,必须改变旧观念,树立新理念,产生新思路,推出新举措。为此

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