公司支部党员先进性教育学习动员阶段工作总结(2)
党员在理论学习与联系实际方面还不够紧密,党性修养和理论素质有待进一步提高。三是党员的思想不够解放,作风不够深入,个别党员工作安于现状,缺乏创新意识,深入调研联系群众较少。四是支部在工作制度、学习制度、发展新党员等方面的建章立制还有待进一步完善,党建工作需要进一步加强。五是支部组织开展活动不够活跃,学习方式有待创新。六是支部的民主生活会在保证数量的同时需要提高质量。六是支部的建设需要专门的机构去实施,以保证公司的政治方向。七是支部的凝聚力和向心力需要进一步加强。
(六)做好“三个主题活动”。在围绕提高素质,开展“增强能力促振兴”方面,公司开展了以中层经理讲座交流活动,先后15次,主要内容有,一方面提高了员工的各方面能力,另一方面也是对讲课人的锻炼和提高。要求公司员结合自己的工作实际要求每月读一本好书活动,先后主要读了、、书籍。
在围绕服务群众,开展“温暖和谐在沈城”活动方面:
1、1月29日对公司的9名困难员工送去1000元慰问金。
2、2月2日公司副书记同志,代表上级党委及公司党支部,对原沈阳建材公司工人同志送去组织关怀和党的温暖。
3、2月2日,公司班子对公司、公司、公司三家子公司慰问走访,听取基层员工的意见,了解并解决企业实际问题,做好企业的安全生产工作。
4、2月5日,公司宣传委员等2名党员对长期不能上班的党员进行探望和慰问,并传达上级委第一批开展~员先进性活动的精神。3月1日,按公司领导的指示,公司副书记同志等三名党员再一次探望该同志,并给该同志讲了公司先进性学习情况,送学上门。
5、2月日,公司支部书记同志召开了公司普通职工恳谈会,听取基层群众意见,并将相关的问题予以解决。
在围绕振兴发展,开展“立足岗位做奉献”活动方面。公司主要开展了二项活动。一是做好贷款工作。****
二是为支持沈阳市十一五规划,公司结合自己的经营工作实际,申请的《沈阳》课题中标沈阳市十一五规划重点课题,将在今年4月末上报。
(七)坚持边学边做。制定出针对性、操作性强的初步
整改方案,做到边学习,边整改、边落实,通过教育活动,让群众实实在在地感受到党员每日在思想、作风的变化和进步,提高了整改的实效,落实支部和个人
整改措施,明确今后的努力方向。公司把学习教育活动与提高将经营管理的质量、提高工作效率,改变工作作风紧密结合起来,把教育活动真正体现在行动上。
公司党支部
2005年3月10日