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在集团公司年度党建暨思想政治工作总结表彰大(3)

2013-05-14 01:54
导读:3、不断创新党建活动载体。去年以来,公司党委把党建创新作为贯彻落实xx大精神的重要工作,各基层党组织紧紧围绕全年企业改革和生产经营,积极开展

3、不断创新党建活动载体。去年以来,公司党委把党建创新作为贯彻落实xx大精神的重要工作,各基层党组织紧紧围绕全年企业改革和生产经营,积极开展富有特色的党建活动,首先活动载体主题明确,特色鲜明,富有时代气息。其次讲究活动载体的针对性、时效性,注重创新活动方式、方法、载体,不断

丰富和完善活动内容。筑路机械分公司党委为了给企业员工提供良好的学习平台,充分利用企业局域网的传播优势,设置了企业思想政治工作网站,网络内容有《党建之窗》、《思政园地》、《企业文化》等;营销公司党委在党员中开展了争当“销售先锋,服务能手”竞赛活动;铲运机械分公司开展了“立足本职,树立新形象,再创新业绩”等活动;特机公司党委开展了以“用改革的事业鼓人心、抓好生产经营聚人心、开展深入细致的思想政治工作暖人心、营造新型企业文化增人心”为内容的“四心”活动。

4、按照新党章要求加强党员队伍建设。一是深化党员教育管理工作。去年以来,公司党委不断拓展党员教育管理内容,创新党员发挥作用的渠道和方式。教育和引导广大党员用“xxxx”要求武装思想,统一意志,不断实践“xxxx”的自觉性和坚定性。“七一”前夕按照市委组织部统一部署,公司党委组织全体党员及入党积极分子共5100人,参加了“学习xx大,学习新党章”党的知识竞赛活动,有5个单位获得优秀组织奖,有60名同志分别获得一、

二、三等奖。去年以来,有4252名党员干部观看了党员干部电化教育展,建党积极分子培训904人次。二是深化党员发展工作。公司党委在发展党员工作中,始终贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,严把“入口”关。严格执行党员发展工作制度,继续执行发展党员“公示制”和逐步推进发展党员表决制,注重党员分布结构,突出生产科研一线和党员力量较薄弱的车间、班组党员发展工作。液压件厂党委为了加强对党员和入党积极分子的培养教育,该厂党委对全厂82名积极分子进行了为期一个月的系统培训。一年来,公司共发展党员118名,其中一线党员80名,占党员总数68%。公司共确定积极分子515名,发展对象175名,递交申请书1078名。三是深化团员“推优”工作。公司党委以及各基层组织十分支持、帮助共青团组织开展“推优”工作,把“推优”工作开展情况作为年终检查和考核基层发展党员工作内容之一,加大了“推优”工作力度。一年来经“推优”发展新党员31人。四是深化民主评议党员工作。公司党委根据市委组织部部署,按照新党章要求,对照党员标准,认真开展批评与自我批评,评选优秀党员,处置不合格党员,表彰先进,帮助后进,疏通“出口”,纯洁队伍,取得良好效果。全公司共有5329名党员参加了评议,占党员总数94%,评出优秀党员307人,占党员总数的5.8%,合格党员5004人,基本合格党员17人,不合格1人。

四、服务改革与发展,全面加强和改进企业思想政治工作

思想政治工作是经济工作和其它一切工作的保证。一年来,公司党委按照“抓目标、抓中心、抓文化、抓舆论、抓队伍”的工作意见,充分发挥思想政治工作这个有力武器,结合企业实际和生产经营中心,做了大量的工作。
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