县乡镇纪检监察工作评估办法(2)

3、机构健全。乡(镇)和行政村信访网络健全，配备有2-3名信访联络员，乡(镇)纪委届内培训信访联络员不少于1次(2分)；

4、提供线索。发挥纪检监察信访举报职能，为查办案件提供案源(2分)；

5、解决问题。年内无信访积案，无集体越级信访，年内信访初查转立案至少1件(2分)；

6、落实办案职责，配齐办案人员，强化协调配合，有办公地点，信访初查率占业务内信访总量的50%以上，提高成案率，业务内办结率90%以上(3分)；

7、全年自办案件不少于1件，全年无自办案件扣10分；多办1件加2分(大案加5分)，不封顶；三年以上没有查办案件的乡镇，该大类不得分(3分)；

8、严格按照“二十四字”方针办案，确保案件质量，少一环节扣0.5，办错案该大项不得分(3分)；

9、重要案件要及时向上一级纪检监察机关报告，不及时报告每次扣1分(3分)；

10、严格办案纪律，办案人员没有违纪现象，有违纪的该大类全扣。

四、行风建设 (10分)：

1、切实抓好纠正损害群众利益的不正之风工作：坚决纠正征用土地中侵害农民利益的问题，坚决纠正城镇拆迁中侵害居民利益的问题，坚决纠正企业重组改制和破产中不落实中有关政策规定，造成职工合法权益受到侵害的问题，坚决纠正拖欠和克扣农民工工资的问题(4分)；

2、深入开展纠风专项治理工作：继续深入治理教育乱收费，继续纠正医药购销和医疗服务中存在的不正之风，继续做好减轻农民负担监督管理工作，扎实开展其他专项治理工作(4分)；

3、继续推进部门和行业民主评议，积极营造部门和行业良好作风(2分)；

五、执法监察（6分）

1、围绕事关群众切身利益的热点难点问题开展执法监察，在征用土地、村镇建设房屋拆迁、集体林权改革、乡村路网建设中没有损害群众利益的行为发生(2分)；

2、围绕规范建设工程招投标开展执法监察，年内有开展公开招投标，材料记录归档完整(1分)；

3、围绕安全生产开展执法监察，督促有关所站认真贯彻执行《安全生产法》，确保安全生产责任制的落实，有效防范重特大事故的发生，年内没有发生重特大事故(2分)；

4、认真搞好责任事故调查处理，通过调查，有关人员事故责任得到追究，存在问题得到整改(1分)。

六、源头治理(10分)：

1、深化“四项改革”，加强行政审批制度改革、落实财政管理制度改革、深化人事制度改革、完善投资体制改革(2分)；

2、执行“四项制度”，规范政府采购制度、落实建设工程招投标制度、建立健全经营性土地使用权出让制度、完善产权交易制度(4分)；

3、全面推行办事公开制度，抓好政务、厂务、村务、校务、院务公开(4分)。

七、宣教工作(8分)：

1、学习宣传贯彻省、市、县纪委全会精神，有会议记录及工作要点(1分)；

2、扎实有效开展“增强纪律观念、自觉接受监督”主题教育活动，有方案、有组织、有实施、有成效(2分)；

3、有针对性地对党员干部进行党风廉政教育、电化教育，有特色做法(2分)；

4、完成上级纪委部署的调研、培训工作(1分)；

5、加强对宣教工作的领导，完善宣教工作齐抓共管的工作领导机制(2分)。

八、效能建设(10分)：

1、牢固树立围绕发展抓效能，抓好效能促发展的意识，认真安排好本乡(镇)机关效能建设工作，年初有计划，半年有小结，年终有总结(2分)；