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实习报告(二)(3)

的收获。
    节目组的摄影师制作MTV,我对此很感兴趣,于是整天“缠”着他教我。编辑要
    找人写关于丝绸之路24个地方的文字稿,我知道后立即恳求编辑让我试试,虽然最终
    的文稿只采用了我写的少量词句,但这个过程给了我锻炼的机会。节目组要赶制《生
    存大挑战》起步仪式,我早早的就赶去电视台帮忙,连监制都很惊讶,因为原本没打
    算让我帮忙,不过没想到我做得还不错。
    后来,节目进入了后期制作,编辑想找人帮她的片子提意见,问有谁有时间。当
    时大家很忙,都不作声,而我立刻就答应了她,还恳请她以后每做好一集都找我提意
    见,她高兴的同意了。虽然当时我自己的工作已经很多,但我觉得和编辑一起能学到
    更多的东西,是个不可错过的机会。果然,她每次都和我讲编辑片子的技巧,还和我
    探讨如何把片子做得更好。
    我在中逐渐变得“勇敢”。虽然开始也会有顾忌,怕“主动出击”会招惹
    “不知天高地厚”的蔑视。但事实告诉我,应该对自己有信心,应该有勇气去尝试。
    即便在尝试中失败,也能让自己成长,没有锻炼的机会,谈何积累和成长?而这一
    切,只能靠自己去争龋等待,只能让你在沉默中消亡;只有主动,才能为自己创造
    良机。
    第六把钥匙:讲究条理·
    如果你不想让自己在紧急的时候手忙脚乱,就要养成讲究条理性的好习惯。
    “做什么事情都要有条理,”这是编辑给我的忠告。
    这绝不是一句空话。
    做《生存大挑战》的宣传工作,如果不讲究条理,一定会让你忙得手忙脚乱却效
    率低下。记者来了,就要为其准备资料,有时他们会再要多一些资料,就要着手再准
    备;播放宣传片和节目,就要和其它部门协调,还要把带子录给他们,每个部门都要
    送带子,有时还有录不同的版本;每星期还要挑选精彩的照片发给网络部,还要写上
    文字资料;电视台某部门要去香港宣传《生存大挑战》,我们又不得不准备必要的资
    料给他们;做节目的宣传画,又少不了一阵忙乎的了……
    文稿、图片、照片、宣传册、带子……一大堆资料,试想一下,如果把它们随便
    往柜子里一放,若急着找某个具体时间拍摄的带子,或某个镜头,或某个选手某天的
    照片,你会怎么办?可能只是翻箱倒柜地乱找一通吧。但如果之前就按照一定顺序一
    定条理把各种资料整理好,一切就容易多了。
    其实,其它的工作也一样,讲究条理能让你事半功倍。一位在美国电视领域颇有
    成就的中大师兄讲过这么一个故事:他当部门经理时,总裁惊讶于他每天都能把如山
    的信件处理完毕,而其他经理桌上总是乱糟糟堆满信件。师兄说,“虽然每天信件很
    多,但我都按紧急性和重要性排序,再逐一处理。”总裁于是把这种做法推广到全公
    司,整个公司的运作变得有序,效率也提高了。
    养成讲究条理的好习惯,能让我们在工作中受益匪浅。
    我的“”经历
    谭熙
    在很多人眼中,队伍是神圣而又神秘的。今年暑假,我来到了广州市人民
    政府,以一个生的身份去体验广州的日常工作。
    上下班准时、中午休息时间长,这样的时间表,让很多白领羡慕不已。因此很多
    人理所当然地认为,就是一份优差。然而,在的一个半月里,我近距离地
    看到了的人民公仆的真实情况。
    一、的饮食与出行
    说起的午餐,很多人会联想到大排筵席,大鱼大肉。然而,当我第一次和
    他们一起吃午饭的时候,看到的情境实在令我感动。在广州市人民政府里面,
    中午都在政府大院的饭堂打卡用餐。一般情况下,他们在三楼打饭,那里的饭菜,我
    看来,和中大饭堂的也不是很大区别。吃饭的方式也和我在大学一样,一人一份,吃
    完了各人把自己的饭盘碗筷拿到统一的地方清洗。要宴请客人的话,可以到二楼,那
    里设有餐厅和包厢。这一切,让人着到政府改善形象的努力,让人感受到了公
    务员队伍的廉政之风,看到了党和政府这些年来廉政建设的成效。
    政府形象的树立,除了制度的约束之外,还需要人本身的自觉。有好几次
    我都看到,一些其他局和单位的领导来市政府开完全之后,都只是去三楼的饭堂,和
    其他人一样吃一人一份的快餐。本来,他们有着足够的理由和资格到二楼,甚至到外
    面的地方吃饭,但是,他们都没有这样做。廉洁已经成为了他们一种自觉的自我要
    求。这样的改变,的确让人欣喜。
    除了从“吃”中看到了的廉洁形象,从“行”中,也可以体现出的
    新作风。在政府中,只有局级以上干部,才配有汽车和司机。其他的官员要用车,都
    需要想有关部门申请。有一次,我跟一位处长到外单位开会,一个多小时的路程,只
    是坐着一部空调有问题的面包车。今年的夏天特别热,路面温度绝对超过40摄氏度,
    然而,我观察身边的几位同行的,他们似乎已经习惯了,并没有抱怨什么。
    这一切,如果不是我亲眼所见,也许,我还会和很多人一样,对抱有某种
    偏见。我想,很多群众都对政府工作、素质有着种种意见和置疑。这些,很大
    程度上是因为政府与群众在沟通上存在障碍造成的。如果政府提高运作的透明度,让
    群众更真切地了解政府官员的行为,也让官员行为接受群众的监督,相信,对政府威
    信和形象的树立,对
    队伍建设,都会有着良性循环的作用。
    二、都干些什么?
    人们常常用“一杯茶,一张报纸”来概括工作的内容。事实真的是这样的
    吗?
    我来到了市政府工作,接触得最多的,就是会议。每天都有大大小小不同内容的
    会议,在不同的地方举行,需要不同的人参加。做领导,往往半天就要赶好几场,往
    往连饭都顾不上吃,一点也不容易。而开会之前,要看许许多多的资料,要准备每一
    场的发言,这些工作
    往往都在8小时之外才能完成。开会,并不是轻松的事情。
    但是,这却引起了我的思考。其实,作为政府,作为政府的,其工作的实
    质应该是什么呢?会议繁多,反映出政府仍然担当着“决策人”的角色。但事实早已
    证实,政府应该起引导、宏观调控的作用。如果凡事都由政府决策,难免会有人治的
    影子。在如此决策的制度下运作的政府和社会,必然存在隐患。此外,决策过程的简
    单化,也是导致~的根源。相信,政府也早已意识到了问题的存在,然而改革的道
    路必定是漫长而困难重重的。政府改革,是中国发展道路上,关键的一步。
    三、政府与公众的沟通
    这一个话题,应该是与我所学的学科最贴切的了。在我期间,我参加了几次
    接待群众上访的会议,也参与了由政府组织的企业与企业之间的协调会议。可以说,
    是从上进一步领会了自己在课堂上所学的东西。
    维持社会稳定,是政府义不容辞的责任。在经济发展的过程中,难免要牺牲一部
    分人的利益。如何输导和安抚这一部分人,成为了政府工作的重点。其实,在这些群
    众与企业的冲突中,政府处于一个很尴尬的位置。国企改革的关键是政企分开。对
    
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