知识竞赛全过程台词实录(6)
少天？
答：七至十五天。
10、干部队伍的“四化”方针是什么？
答：革命化、年轻化、知识化、专业化。
女：请5号台指定选手回答：
请你选择题号。
好，你选择的是第（ ）题，请听题。
1、担任什么领导职务的，应当符合《中国共产党章程》规定的党龄要求。
答：担任党的领导职务的。
2、什么样的干部可以破格提拔？
答：特别优秀的年轻干部或工作特殊需要的。
3、《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》是什么时间生效的？
答：1995年2月9号生效。
4、考察党政领导职务拟任人选，考察的主要内容是什么？注重考察什么？
答：主要内容是全面考察其德、能、勤、绩、廉，注重考察工作实绩。
5、公开选拔、竞争上岗工作应该在谁领导下，由谁组织实施？
答：公开选拔、竞争上岗工作在党委（党组）领导下，由组织（人事）部门组织实施。
6、已经提拔任职的领导干部的考察材料应当归入哪里？
答：本人档案。
7、对于组织做出责令辞职决定的党政领导干部，若拒不辞职，应当如何处理？
答：应当免去现职。
8、党委（党组）讨论决定干部任免事项，与会成员对任免事项，应当发表哪三种明确意见？
答：应当发表同意、不同意或者缓议等明确意见。
9、哪些人一般不同时易地交流？
答：同一地方（部门）的党政正职。
10、选拔任用党政领导干部六项基本程序中的三个关键程序是什么？
答：民主推荐，考察，讨论决定。
男：请6号台指定选手回答：
请你选择题号。
好，你选择的是第（ ）题，请听题。
1、在哪些情况下领导干部应降职使用？
答：因工作能力较弱或者其他原因，不适宜担任现职的，应当降职使用。
2、实行任职前公示的领导干部范围是什么？
答：提拔担任地（厅）、司（局）级以下领导职务的，特殊岗位和在换届考察时已进行过公示的人选除外。
3、《干部任用条例》的定位，可以概括为“三个基本”，具体是指什么？
答：基本规章、基本依据、基本程序。
4、《干部任用条例》的一个最突出的特点是什么？
答：把“三个代表”重要思想作为灵魂和主线贯穿始终。
5、《干部任用条例》第四十九条规定，什么是党政领导干部选拔任用的方式之一？
答：公开选拔、竞争上岗是党政领导干部选拔任用的方式之一。
6、《干部任用条例》由谁负责解释？
答：中共中央组织部。
7、部门与地方双重管理的干部的考察工作应该怎样进行？
答：由主管方负责，会同协管方进行。
8、考察组负责人应当由什么样的人员担任？
答：由思想政治素质好、有较丰富工作经验并熟悉干部工作的人员担任。
9、党委（党组）讨论决定干部任免事项，表决方式有哪三种？
答：口头表决、举手表决或者无记名投票等方式。
10、《干部任用条例》第六十五条规定，对党政领导干部选拔任用工作实行什么制度？
答：实行党政领导干部选拔任用工作监督责任制。
女：下面是自选风险题。（答题时间40分的为3分钟、30分为2分钟、20分的为1分钟）
请1号台选题，好，你选择的是（ ）分的题，请听题。
40分题：
请问：选拔任用党政领导干部应当具备的基本条件是什么？（请回答出其中的四条，）
答：（1）具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平，认真“三个代表”重要思想，努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题，坚持讲学习、讲政治、讲正气，经得起各种风浪的考验。（2）具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，坚决执行党的基本路线和各项方针、政策，立志改革开放，献身现代化事业，在社会主义建设中艰苦创业，做出实绩。（3）坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，认真调查研究，能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合，卓有成效地开展工作，讲实话，办实事，求实效，反对形式主义。（4）有强烈的革命事业心和政治责任感，有经验，有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。（5）正确行使人民赋予的权力，依法办事，清正廉洁，勤政为民，以身作则，艰苦朴素，密切联系群众，坚持党的群众路线，自觉接受党和群众的批评和监督，做到自重、自省、自警、自励，反对官僚主义，反对任何滥用职权、谋求私利的不正之风。（6）坚持和维护党的民主集中制，有民主作风，有全局观念，善于集中正确意见，善于团结同志，包括团结同自己有不同意见的同志一道工作。
省部级党政领导干部，还应当努力达到中央对高级干部提出的各项要求。
30分题：
请问：领导班子换届，确定考察对象的程序是什么？
答：由本级党委书记办公会根据上级党委组织部门反馈的民主推荐情况，对考察对象人选进行酝酿，本级党委常委会研究提出考察对象建议名单，经与上级党委组织部门沟通后，确定考察对象。对拟新进党政领导班子的人选考察对象，在本条例第十二条所列人员范围内进行公示。
20分题：
请问：《干部任用条例》在哪些方面为在防止干部考察工作失真失实，作出了严密规定？
答：一是在考察内容上；二是在考察范围上；三是在考察方法上；四是在考察纪律上；五是在优化考察主体上；六是实行干部考察工作责任制。
男：请2号台选题，好，你选择的是（ ）分的题，请听题。
40分题：
请问：提拔担任党政领导职务的，应当具备什么资格？（请回答出其中的五条）
答：（1）提任县（处）级领导职务的，应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历；（2）提任县（处）级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历；（3）提任县（处）级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作两年以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三年以上；（4）一般应当具有大学专科以上文化程度，其中地（厅）、司（局）级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度；（5）应当经过党校、行政院校或者组织（人事）部门认可的其他培训机构五年内累计三个月以上的培训，确因特殊情况在提任前未达到培训要求的，应当在提任后一年内完成培训；（6）身体健康；（7）提任党的
