创建“五好”党支部活动工作方案

    为了认真贯彻落实党的十六届六中全会精神，全面推进我系统党的思想、组织、作风和制度建设，努力实现建设一流队伍、培育一流作风、创造一流业绩的目标，促进我系统物质文明、政治文明、精神文明建设。经研究，决定在系统党组织中开展创建“五好”党支部活动。
   一、指导思想和要求。
     开展创建“五好”党支部活动，要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕局党委和局行政的中心工作，密切联系学校党建工作的实际，坚持教育发展这一要务，坚持党要管党、从严治党，大力加强党的思想、组织、作风建设，努力提高党支部的整体工作水平和活力，推动局党建工作上新水平。
  教体系统各支部要按照“五好”标准，切实加强党支部的建设，进一步发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，促进党建工作和业务工作的开展。要严格按验收要求，抓好创建活动考评工作。创建“五好”活动的达标检查，由党支部申报，报局党委审批。
   二、“五好”党支部的标准。
    1．好的领导班子。
党支部班子健全，结构合理，分工明确，整体素质好，能发挥战斗堡垒作用。能认真执行《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的相关规定。
    支部书记政治素质好，工作能力强，一般由党员行政主要领导人担任，热心支部工作。熟悉支部工作的基本内容，掌握支部工作的基本方法。能够正确处理业务工作和党建工作的关系，做到一起布置、一起检查、一起落实。
    班子能坚持民主集中制原则，正确处理集体领导与个人分工负责的关系，内部分工明确，既各负其责又通力协作。支部班子带头学习党的路线、方针、政策，认真执行上级党组织和本支部的工作部署，班子有较强的凝聚力和战斗力。
    2．好的党员队伍。
    党员政治信念坚定，具有正确的世界观、人生观、价值观，带头执行党和国家的各项政策。努力学理论、学《党章》、学业务、学科学文化知识。忠于职守、精通业务，是本职工作的骨干。遵守职业道德和社会公德，坚决同不良现象作斗争。
    做好发展党员工作。认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则（试行）》，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，制定年度发展党员计划，加大共青团“推优”和在优秀青年和业务骨干中发展党员工作的力度，重点做好在第一线的青年教师中和妇女中发展党员工作。使党员队伍的年龄、文化结构和分布状况有明显改善。组织开展好“党建带团建”工作，做好预备党员的转正工作，妥善处置不合格党员。
    3．好的党建工作制度。
    建立党支部委员会集体领导与个人分工负责相结合制度、组织生活制度、民主评议党员制度、党员教育管理监督制度、“创先争优”制度、选举工作制度、发展党员工作制度、党员组织关系接转制度、党费收缴管理制度等。
    采取有力措施，抓好制度落实。必须把每个党员编入党的组织，参加党支部的各项活动；党员必须在党组织中过组织生活，向党组织汇报思想和工作；党支部组织党员依据党章对党员的有关规定和要求，制定出党员在各自工作岗位上应承担和完成的责任、任务等目标，提出具体的数量、质量和时间要求，坚持半年初评和年终总评，建立奖惩约束机制；支部每年开展一次民主评议党员工作，参评党员总数在98%以上；民主生活会每年召开2次；认真执行中组部《关于中国共产党党费收缴、管理和使用的规定》，按照标准向党组织交纳收缴、党员变更工作单位、居住地点或临时外出时，按规定办理转移党员组织关系或开具党员证明信，按照《党章》规定认真做好党员党籍的管理，切实加强和改进对流动党员的管理；落实“三会一课”制度，支部党员大会、支部委员会每季度至少召开1次；党小组会每月召开1次；每季度上1次；积极开展“创先争优”活动，年度受各级各类表彰的党员占党员总数的30%以上。
    4．好的思想作风。
    深化对党员的理想信念教育，牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，围绕大局，服务中心，立足岗位作奉献。认真开展党的优良作风和优良传统的再教育，牢记宗旨，端正作风，提高工作效率，积极为群众办实事和好事。全面推进服务承诺制，树立良好的党风和社会风气，塑造“人民满意教师”的新形象，提高党在人民群众中的威信。要组织党员干部队伍认真学习重新修订的《中国共产党纪律处分条例》和刚颁布的《中国共产党党内监督条例（试行）》，不断提高党员干部严于律己，廉洁奉公，严守党纪国法的自觉性，大力倡导艰苦奋斗、勤俭节约的良好风气，坚决反对铺张浪费、挥霍公款的不良行为。
    5．好的业绩和明显作用。
    党支部的战斗堡垒作用明显。党支部能有效地协助学校行政负责人团结和带领群众，高标准、高效率、高质量地完成单位的工作任务。党支部的政治核心作用得到充分发挥，党员的先锋模范作用得到群众公认，党支部工作受到上级党组织的表彰。
三、“五好”党支部的验收要求。
    （一）好的领导班子。
1．做好任期届满党支部的换届改选工作。党支部任期届满及出现支委缺额应按期换届、及时补选。（提供批复文件）
    2．支部书记的“班长”作用突出，工作落实好。
    3．支部书记民主作风好，班子内部团结，工作协调。
    （提供支部民主生活会记录及测评结果）
    （二）好的党员队伍。
    1．政治理论学习计划落实。
    （提供年度学习计划、学习记录、学习考勤等资料及支委、党员撰写的学习体会文章）
    2．落实入党积极分子的培养、教育和考察工作。
    （提供申请入党人数、积极分子名单、参训情况和积极分子培养表）
    3．发展党员工作和预备党员转正工作落实。
    （提供年度发展党员计划、新党员和转正党员花名册和入党志愿书）
    （三）好的党建工作制度。
    1．党支部的党员花名册完整，党员进出登记清楚，组织关系转移正确。
    2．党支部制定有年度党建工作目标，党员有岗位责任目标，并做到有检查、督促、落实。
    （提供党建工作目标管理方案、汇报实施情况）
    3．民主评议党员工作落实。
提供民主评议党员登记表及有关材料）
    4．按要求召开党员民主生活会。
    （提供党小组民主生活会记录和党员领导干部双重民主生活会记录，查看整改措施）
    5．坚持按时、按规定比例足额收缴党费。
    （提供党费收缴记录和部分党员的《党员组织生活证》）
    6．落实“三会一课”制度。
    （提供支部、支委会、党小组的学习、活动记录、内容、部分考勤记录）
    7．积极开展年度“创先争优”活动。
    （提供先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者表彰决定）
    （四）好的思想作风。
    1．党员干部的思想教育任务落实。
    （提供年度党员教育计划、汇报开展教育情况、播放电教片场次、受教育人数、心得体会文章）