讲话稿 | 庆典致辞 | 婚丧嫁娶 | 开业开幕 | 会议主持 | 会议发言 | 党风廉政 | 党政报告 | 科教文卫 | 办公厅室 | 城建环保 | 安全稳定 | 妇女节 | 慰问信 | 导游词
广播稿 | 人大政协 | 思想宣传 | 群众团体 | 经济工作 | 工矿企业 | 财税统计 | 发展改革 | 农林牧渔 | 组织人事 | 工商计生 | 乡镇街道 | 儿童节 | 国旗下 | 国庆节
祝寿词 | 新年致辞 | 年会聚会 | 圣诞元旦 | 欢迎宴会 | 联欢晚会 | 毕业升学 | 开学典礼 | 交通运输 | 民营招商 | 党建党委 | 劳动保障 | 清明节 | 中秋节 | 教师节

教师集训会上的发言材料(2)

在添置普九复查投入,调节经费收支,兑现教师工资,加在初一、二年级学科教学力度(没有一科罚款)等方面小有起色。彭畈中学在正确剖析自身不足,重新找回学校形象有新动作:注重学习,加强整顿,签订学校共管协议书,为学生量身定做《手册》,开展丰富多彩的教育教学活动,校风校纪大为改观,中考质量与去年比,也有上升。 缺失了壮志凌云,滋生了心灰气短的三中,虽然在夹缝中生存,在萎缩中前进,但在落实常规教学、保持校园管理上还是有独到之处。镇小超凡脱俗的运转机制,突飞猛进的运行速度,已冲出了温泉镇的大气层,进入县直运行轨道。沙湾河小学实行“计划、过程、考核”三管齐下,学校一直处在校风正、教风严、学风浓、环境优、效果好的局面中。两所改制小学中,柳林河小学大力营造“绿色、文化、卫生、舒适”的育人环境,加大校舍建设力度和常规教学力度,工作出现了新的转机。从初小过渡到完小的坡儿垴小学,注重加大安全教育力度,把消防、交警请进来,举办讲座,开展形式多样的传统教育活动,收到了良了效果。白石坳小学在规范普九档案,坚持六一联欢加速校园建设,开辟德育空间,突出特长培养,校办产业运转,等多方面的走出可持续发展办学的路子。 在坚持领导垂范,莲花小学推进“民主治校”,崇尚爱岗敬业等方面工作独到,省市级名誉不断:师生各有一大批为全省百佳(辅导员、少先队员)软排球技压群芳,夺得全市冠军。长四小学在迎接普九复查,厉行节俭办学上,从不含糊。“教师攀高枝,邻里剜肥肉“尴尬局面的边远山头学校,也在自我调整、顽强生存的环境中不断前进。如茅草坳小学一贯以既严肃认真,又大方热情的态度迎接检查,以加强管理、开源节流、突出重点、创造特色为思路,寻求生存与发展。彭畈小学在因势利导提高教师素质、贯彻方针、突出常规教学、增收节支、充实发展后劲上走的是一条自强不息之路。 我在讲上一学年的三大方面成绩时,到目前为止还没有提高教育质量、教学成绩,虽然不是说没成绩,但之方面的成绩不足以代表温泉镇,成绩在全县比较,是微不足道的。有些数据甚至是起来不堪入目,听起来不堪入耳,有失大镇水准和风范。这里只简要提一提。 一是中考,全镇考取黄高2人(长中、一人是体育特招),一中以上69人,其中长中57人,彭中7人,三中4人,百中1人,长中三(1)、三(4)、三(6)班一中以上均达8人,普高以上长中278人,彭中79人,三中44人,百中40人。 二是小学会考:语文合格率达100%,优秀率35%,综合分较平衡,达78.01,综合分最高的镇小六(1)89.7,最低的涉小六(2)64.4;数学合格率全镇70%,优秀率15%,综合分最高的龙潭畈95%,最低的沙湾河小学六(1)45%。 三是初一、初二调考: 四是教师四优初中获奖371人次,小学221人次 五是学生获奖初中294人次,小学366人次。 二、倾向性问题 第一是教育质量仍在下降 1、中考:除长冲中学还能跻身全县先进行列外,彭中比去年略有增长,但未恢复到前几年水平,三中、百中人数锐减。 2、小学毕业会考 除镇小优势尚存外,坡儿垴小学也不错,龙潭畈数学拔尖,其余有的丘陵地带还比不上山头地区(沙小、彭小数学)。 3、初中调考 初一新课改数学大失水准,不排除命题因素,与其它校比,也存在差距。说明我们在新课改实施进程中还有很长一段路要走。 4、学科竞赛 尤其是初中,长中不知不觉地从第一集团的前三名退到第五名左右,并且有徘徊不前之势。其它学校好象不露声色,连“平均粮”都没有想吃回来。 教育质量下降固然有优秀教师、优秀学生保不住外流这一客观的因素,但不可否认的更有人为主观努力不够的因素,从我们组织的每期两次常规检查看,问题的潜伏期为时已久,有些地方常规管理难以到位,怎么出得了高质量?(由叶自定问题) 总之,出现质量下降、不稳定因素上升、经济压力加大等现象,虽然原因是区位、师资、环境等多方面客观的,但我们还必须看到主观原因。一是管理不到位,出现“真空”、“缺位”现象;二是思想不到位,依靠制度,缺乏人性,执行制度打折扣……因此,出现赌博成风,弄虚作假成风,岐视差生、体罚学生现象比皆是,教育教学质量怎么能保障?在吃饭没有酒不行、娱乐没有赌不行的世风面前,谁有心思去教书育人?长此以往,哪里还有好的教育质量?因此,质量下降也好,不稳定因素上升也好,归要结蒂还是思想上的问题,还是管理上的问题。“上梁不正下梁歪、中梁不正倒下来”,抓管理的人如果自身不硬,就没有说服力,说到底还是领导的问题。
上一篇:在先进事迹报告团上的发言 下一篇:公交系统学习交流会上的发言