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2.主要工作
全体教研组成员要求:
1、加强教育教学理论学习,提高教师的理论素养,同时教师要做好常规工作,加强教学常规调研,做好备课笔记、听课笔记、作业批改等常规工作。请认真阅读学校规章制度里43—61页。
2、按新课程标准,每位任课教师都要进行教学研究,提高课堂教学效益。尤其是青年教师,要多向有经验的教师和做出成绩的青年教师请教,本学期教研组每位青年教师至少撰写一篇有质量的教学论文和一篇优秀教学反思(工作三年以内)并争取发表。
3、针对不同年段学生的表现,要努力做好学生的思想教育工作。
4、抓好课堂教学,注重夯实基础,实行分层教学,为会考通过率达到普高水准做准备,认真执行从“多学少讲”到“多学精讲”过度,要做到精讲、精练,全面调动学生学习的积极性。
对备课组长的要求:
1.充分发挥备课组长的作用;各年段由备课组长带头,组织好教师集体备课,(请各位备课组长把集体备课时间在明天放学之前报给我)以及每节课习题的配置;同时还要组织好本学期本组教研听、评课工作安排,每个月同我一起对教学常规工作进行抽查。
2、落实学校考学稿的政策,落实好月考及期中、期末考试试卷,在试卷命题和批改过程中争取做到零差错。
四、具体工作安排:
九月份:召开理综组全体教师会议,理清工作思路和布置相关工作(如:会考相关事宜);同时,对新引进教师进行相关适宜培训。
十月份:与备课组长一起对教师的教学常规工作进行抽查,进行随机听课、评课,同时,召开备课组长会议,听取备课组长建议,对九月份的工作进行反馈。
十一月份:同备课组长一起落实好期中考试试卷的命题以及批改过程,争取做到“零”差错;月底对教师教学常规工作进行抽查。
十二月份:通过相互听课的形式来组织本组教师进行交流,增强小组的团队力量,使大家用心听课,相互学习,取长补短,共同进步!
一月份:召开期末教师动员大会,一起商讨迎接期末考试的各项事宜,同时配合学校做好收尾工作,力求做到完美!
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